Especialista De Recursos Humanos

Se busca una persona confidencial, objetiva, justa y que se comunique acertivamente para ocupar puesto de Especialista en Recursos Humanos, con 3 años de experiencia en el campo. Como la persona encargada del Dpto. de Recursos Humanos deberá desarrollar programas para mejorar las relaciones con los empleados, servir como enlace entre la compañía y los recursos legales, crear, implementar y/o modificar las políticas, procedimientos, descripciones de empleo, Manual del empleado, entre otros, de la empresa, supervisar al resto del personal del Dpto. de Recursos Humanos, y se asegura de que todas las prácticas de empleo cumplan con las regulaciones estatales y federales, entre otras funciones afines al puesto.
Requisitos del puesto
Bachillerato en Recursos Humanos o Relaciones Laborales

3+ años de experiencia

Conocimiento pleno en leyes laborales federales y estatales, así como en otras leyes que impactan el ambiente laboral

Conocimiento en OSHA, preferiblemente

Comunicación clara y acertiva

Ser vanguardista

Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido
Experiencia:
Recursos Humanos: 3 años (Requisito mínimo)

Educación:
Bachillerato (Requisito mínimo)