Recursos Humanos

Descripción del puesto: 1. Encargada de la contratación de empleados..2. Auditar expedientes de empleados 3. Mantener la base de datos actualizadaCon la información de los empleados.4. Asistir al departamento de contabilidad en el proceso de nóminas. 5. Otras tareas que sean requeridas por el patrono.Requisitos:Requisitos: Bachillerato en administración de empresas con concentración en Recursos humanos y/o contabilidad.Experiencia en sistemas de nóminas. Conocimientos en programas word, excel, Outlook y CDK.Disponibilidad inmediata.