Especialista En Recursos Humanos

Descripción del Empleo:
Realizará el trabajo administrativo del Departamento de Recursos Humanos, que incluye pero no se limita a procesos tales como: Interpretar, explicar y aplicar políticas de Recursos Humanos, compensación y beneficios, situaciones con empleados, cumplimientos, manual de empleados, manejo de expedientes y solicitudes por parte de los empleados relacionadas a los Recursos Humanos. Mantener actualizado el conocimiento de procesos legales o reglamentarios. Además, trabajará parte del proceso de nómina de la compañía.
Requisitos:
Bachillerato o Maestría en el área de Recursos Humanos. Excelentes destrezas de comunicación verbal y escrita en los idiomas inglés y español. Dominio de las aplicaciones de Windows (Word, Excel, Outlook y Power Point) y dominio básico de Programa Peachtree. Mínimo 3 años de experiencia en área de Recursos Humanos. Excelentes destrezas de escucha activa y liderazgo. Experiencia en procesos de nómina. Persona dinámica y dispuesta a realizar varias tareas al mismo tiempo. Conocimiento de leyes laborales y procesos de Recursos Humanos. Disponibilidad para trabajar a tiempo completo.